Белая схема постоянного дохода

А как находить подобные компании мы узнаем?
Ведь сейчас вся страна ринется в Ваши 2 компании, и что там ловить и делить на всех? Конкуренция снижает цену и на "явках" может понизиться цена за вознаграждение.
Тогда чтоб воспользоваться вашим опытом, надо самим найти нормальную компанию с хорошей ставкой.
Вы объясните как это сделать?

 

Прочитайте всю переписку, найдёте ответы на многие вопросы, а также придёт общее понимание темы.
может эта деятельность вам и не подойдёт по каким-либо причинам и предпочтениям.
-
На данный момент один из проверяющих выбрала и сотрудничает с 2-я компаниями, так как нет смысла одному распыляться на все сразу.
лучше работать с одной-двумя. например в одной из компании, с которой сейчас началась работа, потребность от 300 сотрудников.
Уже организовывается отправка людей, после того как раскачалась и разобралась что и как.

 

Сегодня кстати месяц исполнился проверке.) Надеюсь проверяющие и нам дадут возможность успеть что-то заработать до н.г.

 

А как обстоят дела с другими проверяющими? Один из них, помнится, еще 2 недели назад обещал представить отчет. Если будем ждать первых выплат, то дело затянется как минимум еще на полмесяца. Христос терпел и нам велел?

 

и на мой вопрос так и не ответили - У вас 3 проверяющих с нужным статусом?, чтобы после стольких ожиданий облома не случилось

 

Отчёт по проверке будет со статусом Организатор и Модератор.

 

Karavan как можно с вами связаться?

 

В таком случае абсолютно не понятно, почему до сих пор нет ни одного отчета по проверке.
Если все так, как вы описаны, то этого достаточно для заключения о работоспособности темы. Странная история.

 

Дополнение к моему прошлому посту:
В общем, работа такая - есть. Компании, которые платят - есть. Условия для работы - есть.
Не знаю каким образом работает\работал наш многоуважаемый Karavan, и наши многоуважаемые проверяющие, но для себя я уже точно убедился, что в этой складчине стоит поучаствовать. Единственное, я не понимаю что там можно тянуть с проверкой, потому что лично я умудрился и без мануалов, и без авторского участия, и без опыта в этой теме дойти до результата. Пусть и небольшого, но и не было возможности вкладывать много сил в проверку.
По ходу дела уже успел столкнуться с, так называемыми, подводными камнями. Есть свои мысли как с ними справиться, но, думаю, автор подскажет решение для таких проблем.
На скриншоте указана оплата переводом за одного человека, отработавшего 5 смен.
Проверяющие - слово за вами.

 

..... Есть ещё такая действительность,
что не все проверяющие располагают временем и возможностью производить данный процесс сразу, что и показывается.
Хотя достаточно уделять даже минимум 2 часа в день на протяжении 10 дней и выйти на начальный положительный результат.
Поэтому, если в теме есть ещё желающие взять на проверку со статусом Организатор и Модератор,
но готовые приступить в самое ближайшее время, дайте о себе знать.
на протяжении 10-12 дней, при следовании алгоритма вы выйдете на результат, который покажет, что всё работает.
А если захотите иметь дополнительный средний доход, как уже одна из проверяющих - тогда как и говорил - в р-не 4 часов в день в среднем.
На данный момент, серъёзно взялась за эту работу одна из проверяющих, и ещё один проверяющий тоже.
Так вот, по первому - за 10 дней стараний - человеку предложили подписать несколько договоров,
вроде как 2 из 3 - (с последней ещё переговоры по моментам)
И за это время уже пошла отправка людей и трудоустройство.
И как сказали, что ещё нужны сотни - сотни. И уже не отстают от неё. Рады такой находке.

 

byervin, спасибо за практичную поддержку!!
Не останавливайтесь, Желаю успехов!
-
Кому действительно интересно, со временем на этом можно построить хороший бизнес при грамотном подходе.
Считаю к уже такому уровню, каждый сам должен к этому прийти через тернии - к звёздам.
-
Да, подводные камни имеются.

 

Я считаю, если у проверяющего нету времени, то и и не стоило браться за это... Модераторов и оргов много на нашем ресурсе. Автор говорит что за 2 часа в день в течении 10 дней можно выйти на мало-мальский доход... Как уж там проверяют - я хз....

 

Такое впечатление, что проверяющие решили - "О, золотая жила! Зачем нам конкуренция!!И сами колотят бабло в теме"
byervin молодец однозначно.
Может, и вправду кликнуть еще пару-другую проверяющих?

 

А может не тянуть больше времени с проверками,и так понятно что схема рабочая,а потребывать чтобы провереяющие оставили наконец свои отзывы,что они уже начали работать с фирмами и не ждать пока они получат выплаты,и начать уже раздачу

 

Ответа на вопрос не вразумителен. Все время речь идет про 2 компании. Вы написали мне 5 строк.можно было ответить односложно или тут же в ответе объяснить как это делается, поиск новых компаний. Если это комтайна, за то время непонятное пока идет супер проверка, можно вписать это в Ваши вордовские файлы и нам об этом сказать, что это там. А так конечно и допы хороши и тема интересная, но с таким балаганом уже пожалуй только Вам здесь остается заработать. Поэтому и задаю по теме вопрос конкретный. Раз специфика Вами прожевана от и до, то и место темы конкуренции должно быть. А то что фирм навалом и всем нужны рабочие уже читалось, но всегда интересен в первую очередь тот кто платит, а потом танцы с бубнами. Без обид, как вижу.И умалить Ваш опыт не представляю намерения. Как потребитель вывожу для себя основную ценность предложения.

 

Просто объясню ситуацию, как я её вижу "со своей колокольни". Найти компании и подписать договора можно за 1-2 дня. Из главного я бы выделил:
1. Нахождение сотрудников - 1-3 дня;
2. Переговоры с сотрудниками - 1-3 дня;
3. Отправление сотрудников - 2-4 дня;
4. Отработка смен сотрудниками, в среднем от 5 до 10 смен, если с выходными - 7\15 календарных дней;
5. Получение денег от компании, в среднем от 1 до 10 дней, в зависимости от вопросов с бухгалтерией и оплатой услуг от заказчика.
То есть по самой быстрой схеме - это 13 дней. Но я вижу что скорость в этой складчине - не самый главный фактор, поэтому если считать по "средне-долгой" схеме, это выходит 37 дней до первой выплаты. И это ещё если не вылезет никаких подводных камней, с которыми мне уже пришлось столкнуться.
Если учесть ещё назначение даты сборов, сами сборы, выдачу материала, то начнем работать уже в следующем году.
На мой взгляд, проверка СЛИШКОМ затянулась, и может затянуться ещё на большее время.
Оценить "спрос" и "заинтересованность" кандидатов на трудоустройство можно за ОДИН день.
Оценить заинтересованность компаний в сотрудниках и рекрутерах можно за ДВА часа.
По сути, на остальные факторы мы даже особо то и повлиять не можем. Везти и сопровождать рабочих можно, но всегда это делать не будешь. После отправления сотрудников, мы можем работать только с компанией, и ждать отработки сотрудников, и пока вышлют деньги.
Я понимаю что это проверка до результата, и я даже рад что проверяющие так рьяно хотят дойти до результата и провести проверку качественно, но на мой взгляд, эту "тему" можно проверить и другим образом, не затрачивая 1-3 месяца, в которые многие уже реально могли бы заработать те самые первые деньги.
Сейчас это более похоже на "коучинг до результата", который может затянуться до неопределенных дат, которые зависят и от проверяющих, и от "качества" сотрудников, и от "качества" выбранных компаний. То есть всех тех "индивидуальных факторов", которые могут как проявиться, так и нет. Кто-то уделит 1 час в неделю, а кто-то 8 в день. Кто-то наткнется на компанию, которая и обманет и не заплатит, кто-то на хорошую. Кто-то отправит людей, которые заселятся, а на утро свалят с вещами, кто-то же отправит тех, кто будет с самого начала и до конца хорошо работать. Многие с этим столкнутся, скажу сразу, потому что "идеально" сразу получается у единиц. Но даже если проверяющие с этим столкнутся, это не будет поводом говорить что тема говно, никто не платит, никто не работает и т.д. Но в то же время, нам опять придется ждать 1-2 месяца до того момента, пока они не получат ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЙ результат, затрачивая минимум сил и времени.
В связи со всем вышесказанным советую и настаиваю на том, чтобы проверяющие уже выдали результаты проверки, на основании пройденных этапов и ключевых факторов, которые зависят именно от выбора данной "темы" для работы.
Лично я думаю, что многие складчики поддержат мою позицию, и согласятся принять результаты проверки в таком виде. Если кому-то нужна проверка именно до результата, можете просмотреть мои прошлые сообщения в этой теме. Я, конечно, не организатор, и не модератор, но до результата дошел. В то же время, не забываем что данная складчина проводится при участии гаранта, что нас ещё более защищает от того момента, если вдруг, автор решил одним махом обдурить ~400 человек.
У меня на этом всё.

 

Подписываюсь под словами Буервина и хочу кое-что от себя добавить.
Сам начал щупать эту тему , не дожидаясь окончания складчины. То что тема рабочая думаю никто и не сомневается. Вы заключаете договоры с компаниями , они вам платят , фактически все как на обычной работе .
Но , авторский мануал ценен именно личным опытом , который хочется уже наконец то увидеть и авторской поддержкой . Посмотреть опыт человека , который занимается этим уже давно и учиться на его ошибках.
Соответственно не понимаю , от чего так тянут с отзывами , тем более если один из проверяющих уже работает и привлекает людей.

 

последний активный проверяющий и показывает мне такой результат, о котором вы описываете, byervin.
кто хочет работать, тот реально уже работает. byervin уже попробовал. Но у меня своя система.
-
если вдруг, автор решил одним махом обдурить ~400 человек.
-
если это получилось и у вас, (+ ещё один человек отписывался чуть выше)
то каким образом и на чём, я соизволю вдруг дурить собравшихся ?
Тут даже не на чём дурить. Если уже есть результат у людей так сказать со стороны + у проверяющего.
Ниша есть, она объёмная и рабочая. И будет жить ещё долго, пока мы все работаем.

 

Ни в коем случае не хотел вас обидеть или затронуть. Лично на мой взгляд, тут всё хорошо, и в вас, как авторе, я уверен, по крайней мере в рамках данной складчины. Данное выражение использовал, скорее, чтобы ещё более подогреть интерес сомневающихся складчиков, которые уже "обожглись" на складчинах авторского раздела.

 

У меня вопросы по АВИТО (ко всем, кто имел опыт).
В данной теме эту площадку рекомендуют для работы, поэтому, надеюсь, мне дадут советы.

1. Как избежать бана на Авито? Смена почт, заголовков, картинок, объявлений, смена IP адресов не помогает(((
В одной теме нельзя размещать несколько объявлений, а также одинаковых объявлений на разные регионы - сразу бан 2го объявления.

След. вопросы не связаны с первым.
2. Можно ли по данной теме заработка указывать на авито несуществующий тел., в тексте писать, что он - недействительный и чтоб писали на e-mail и/или аккаунты в соцсетях? Ну очень хочется чтоб совсем онлайн было...

3. А также интересует, указывал ли кто-нибудь в тексте объявления e-mail и/или ссылки на аккаунты в соцсетях?
Не банили?