Закрыто

Книга Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников

Тема в разделе "Курсы по бизнесу", создана пользователем Анастасия28, 8 окт 2013.

Цена: 204р.-60%
Взнос: 80р.
100%

Основной список: 48 участников

Резервный список: 3 участников

Статус обсуждения:
Комментирование ограничено.
  1. 8 окт 2013
    #1
    Анастасия28
    Анастасия28 ДолжникДолжник

    Складчина: Книга Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников

    Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников
    [​IMG]
    Эта книга является первым пошаговым руководством в России по подбору и мотивации качественного персонала. Вся система грамотного подбора кадров, обучения и мотивации сотрудников изложена в виде поэтапной инструкции. В издании разобраны не только общие моменты, но и конкретные ситуации, индивидуальные особенности различных бизнес-направлений. Все описанные факты основаны на собственном опыте создателя уникальной системы по работе с персоналом Александра Белановского. Все советы не требуют дополнительного вложения средств, а, напротив, сокращают расходы на развитие бизнеса. В книге:
      • Составление и размещение рекламных объявлений,

      • Приглашение на собеседование,

      • Интервью с соискателем,

      • Обучение сотрудников,

      • Заключение договора,

      • Неденежная мотивация сотрудников,

      • Подготовка руководителей и многое другое.

      • Если вы хотите, чтобы сотрудники стали вашими единомышленниками, а не перелетными птицами, - читайте эту книгу, и вы узнаете, как этого добиться!

     
     
     
  2. Отзывы участников

    4/5,
    • 4/5,
      Данная книга оправдывает свою стоимость =))
      Ничего сверхъестественного в ней нету.
      19 окт 2013
  3. Обсуждение
  4. 8 окт 2013
    #2
    Takanton
    Takanton ЧКЧлен клуба
    Что-то я не совсем понял, Вы предлагаете купить в складчину бумажную книгу?)
     
  5. 8 окт 2013
    #3
    Takanton
    Takanton ЧКЧлен клуба
    Спасибо.
    А в каком формате? Очень бы хотелось fb2 или mobi, с экрана читать не очень хочется. Это возможно?
     
  6. 8 окт 2013
    #4
    Анастасия28
    Анастасия28 ДолжникДолжник
    Когда будет орг- вы ему эту просьбу выскажите, я не могу организовывать (нет права)
     
  7. 9 окт 2013
    #5
    Кроули
    Кроули ДолжникДолжник
    Сам... в любой формат... с помощью конвертора....
     
  8. 16 окт 2013
    #6
    Navi1234
    Navi1234 БанЗабанен
    Добрый день, RomanV. Не удается открыть файл с реквизитами. Я пробую уже несколько дней подряд. В связи с этим Вы могли бы предоставить номер счета здесь, через ЛС.
     
Статус обсуждения:
Комментирование ограничено.